Jautājums par vēlamo atalgojumu darba intervijā: Bils Geitss nosauc neparastu atbildi
Darba intervijas dažiem cilvēkiem var šķist pārāk sarežģītas, taču ir vairāki veidi, kā palielināt savas izredzes uz panākumiem. "Microsoft" dibinātājs Bils Geitss pastāstījis, kā atbildēt uz jautājumu par vēlamo atalgojumu.
Izdevumā "Uniland" norāda, ka dažas intervijas atgādina "mīnu laukus". Viena nepareiza atbilde var noteikt amata kandidāta likteni. Darba devēji diezgan bieži interesējas pie potenciālajiem darbiniekiem, kādu algu viņi vēlas saņemt. Pēc Geitsa teiktā, uz šo jautājumu var atbildēt tā, lai izceltos citu kandidātu vidū.
"Es ceru, ka opciju pakete būs laba. Es esmu spējīgs riskēt un uzskatu, ka kompānijai ir liela nākotne, tāpēc es labāk izvēlos saņemt akciju opcijas pat vairāk nekā naudas kompensāciju," iesaka atbildēt "Microsoft" dibinātājs.
Geitss paskaidroja, ka kandidātiem ir vērts parādīt darba devējiem, ka viņi negrasās atkāpties. Tā viņi demonstrē, ka izskata dažādus algu variantus, pat ja tie netiek piedāvāti. Turklāt šāda atbilde varētu būt signāls darba devējam, ka potenciālais darbinieks patiesi tic kompānijai, piebilda izdevumā. Tāpat šāda pieeja demonstrē kandidāta pārliecību par paša spējām. Geitss uzskata, ka šo ideju var viegli pielāgot jebkurai kompānijai, kurā pastāv prēmēšanas sistēma.
