Aptauja: 62% skolēnu jau ir pieredze vasaras darbā
Vairāk nekā pusei - 62% - jauniešu ir iepriekšēja pieredze vasaras darbā, liecina piena pārstrādes uzņēmuma AS "Rīgas piena kombināts" sadarbībā ar kompāniju "Snapshots" veiktā aptauja par 15-18 gadus veco jauniešu pieredzi.
Noskaidrots, ka 35% jauniešu nav iepriekšējas pieredzes vasaras darbā. Kā iemeslus tam jaunieši min piemērotu darbavietu trūkumu - 51% un informācijas trūkumu par jauniešiem pieejamām darba vietām - 38%. Savukārt 22% uzskata, ka jauniešiem tiek piedāvāta vien iespēja strādāt, nesaņemot par to atalgojumu.
Gandrīz piektdaļa - 18% - uzsver, ka piedāvātais atalgojums ir pārlieku zems.
Jaunieši atzīst, ka galvenie motivatori strādāt vasarā ir iespēja nopelnīt "savu" naudu - 88%, sakrāt naudu kādam lielākam pirkumam - 51%, iepazīties ar jauniem cilvēkiem - 43% un iegūt praktisko pieredzi - 41%.
Kā liecina aptauja, jauniešiem ir diezgan augstas prasības pret darba samaksu.
Vairāk nekā trešdaļa norādījuši, ka būtu gatavi strādāt par atalgojumu, kas pārsniedz valstī noteikto minimālo algu 200 latus, 25% jauniešu būtu gatavi strādāt par atalgojumu robežās no 151 līdz 200 latiem, bet 22% - par atalgojumu robežās no 101 līdz 150 latiem.
Par iekārojamāko jomu vasaras darbam jaunieši min darbu tirdzniecībā - 51%, piegādes darbu - 37% un darbu birojā - 37%.
Aptaujas laikā tika apzināti 500 respondentu 15-18 gadu vecumā.
Kā ziņots, "Rīgas piena kombināts" šovasar aicina 15 līdz 18 gadus vecus Rīgas skolēnus pieteikties vasaras prakses programmai "Jaunais uzņēmējs", kuras laikā skolēniem tiks nodrošinātas teorētiskas apmācības, algots darbs, kā arī iespēja piedalīties konkursā par labākā tirgotāja titulu un galveno balvu - 1200 latiem.
Pieteikšanās programmai norisināsies no 3.maija līdz 20.maijam.
BNS
